In 5 stappen vind je de stage die bij jou past
Het vinden van een stageplek die bij jou past is niet altijd gemakkelijk. Er zijn enorm veel opties en je ziet al snel door de bomen het bos niet meer. Ook heb je waarschijnlijk nog niet heel veel werkervaring opgedaan waardoor je lastig kunt beoordelen of een bedrijf bij je past. En misschien nog wel belangrijker, of het bedrijf je veel kan leren. Wij delen vijf stappen die je gaan helpen bij het vinden van een stage
1. Schets je ideale stageplek
Voordat je überhaupt op zoek gaat naar stageplekken, is het goed om bij jezelf na te gaan wat je met je stage wil bereiken. Deze vragen kun je jezelf vooraf stellen om bij dit antwoord te komen:
- Wat is de branche waarvan je meer leren? Een stageplek kan een goede mogelijkheid zijn om een sector uit te zoeken waar je nieuwsgierig naar bent.
- Zou je bereid zijn om te reizen voor je stage? En is een stagevergoeding essentieel?
- Welke werkzaamheden zou je willen uitvoeren? En passen deze bij de leerdoelen die je vooraf hebt bepaald?
- Wat voor soort organisatie past bij jou? Je kunt hierbij denken aan de samenstelling van het team en de bedrijfscultuur.
2. Begin ruim op tijd met zoeken
Het is heel verleidelijk om de stage zoektocht zo lang mogelijk uit te stellen. Zeker wanneer je druk bent met andere opdrachten die je voor school moet doen. Toch is een van de beste adviezen die we je kunnen geven op tijd starten. Na het vinden van een bedrijf moet deze namelijk ook nog goedgekeurd worden door je school en daar kan best wat tijd overheen gaan. Veel studiegenoten beginnen namelijk ruim op tijd, waardoor de leukste plekken binnen no-time bezet zijn. Wanneer je een aantal maanden van tevoren met de zoektocht begint, vergroot je daarmee de opties en voorkom je de kans dat je bij een bedrijf terecht komt dat niet bij je past. Over het algemeen is het helemaal niet raar dat je 4-6 maanden van te voren al gaat solliciteren.
3. Verzamel advies van de mensen om je heen
Wanneer je stage moet lopen is de kans groot dat je nog niet veel werkervaring hebt. Dit maakt het lastiger om te beoordelen of een bedrijf of functie goed bij je past. Je hebt waarschijnlijk genoeg mensen om je heen die deze ervaring wél hebben en jou kunnen adviseren. Familie, vrienden of juist je docenten op school. Je kunt ook nog aan studenten die een jaar op jou voorlopen vragen waar zij stage hebben gelopen. Wees dus niet bang om mensen om je heen te benaderen met vragen. In welke functie zouden zij jou zien? Of bij welk bedrijf kunnen ze jou wat leren?
4. Laat stagebedrijven jou vinden
Heb je al een Linkedin profiel? Of een Instagram account? Wanneer je op zoek bent naar een stage, is het namelijk goed om ervoor te zorgen dat bedrijven jou ook zelf kunnen benaderen. Dit kun je doen door het plaatsen van een post waarin je vertelt wie je bent, waar je naar op zoek bent en de periode waar het om gaat. Wie weet kunnen mensen in jouw netwerk jou wel linken aan je droomstage.
5. Kies de juiste begeleiding
Oké, je hebt het bedrijf gevonden waar je wil gaan werken. De laatste stap die je kunt ondernemen om erachter te komen of het bij je past, is checken of er voldoende begeleiding is tijdens jouw stageperiode. Je wil namelijk te allen tijde voorkomen dat je terechtkomt in een functie waar je niet goed begeleid wordt en geen fouten mag maken. Tijdens een sollicitatiegesprek is het slim om te vragen wie je begeleider wordt en vooral hoeveel tijd er is voor jou om vragen te stellen. Een wekelijks of tweewekelijks 1-op-1 gesprek met je stagebegeleider is ook heel prettig wanneer je concrete leerdoelen hebt bedacht. Op die manier kun je bijhouden of je de begeleiding krijgt waar je naar op zoek was.
Ben jij op zoek naar een stage? Bekijk hier alle stage vacatures op Trickle.